2018年合肥长丰县事业单位招聘成绩查询入口-合肥人事考试网

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2018合肥长丰县事业单位招聘成绩查询入口-合肥人事考试网

　　为适应发展需要，更广泛地选拔优秀人才，根据国家、省、市有关规定，长丰县面向社会公开招聘工作人员，招聘工作人员56名。各招聘岗位实行笔试和面试相结合的办法进行。招聘程序为：网上报名、笔试、资格复审、面试、体检、考察、拟聘人员公示、录聘。

　　1、笔试

　　笔试采用闭卷考试的方式进行。笔试科目详见《岗位表》。科目一：《综合知识》内容主要包括语文基础知识、时事政治、计算机基础知识、公文处理、职业能力测试等;《卫生基础知识》内容主要为生物学、人体解剖学、生理学、药理学、病理学和诊断学的基础知识。

　　科目二：《专业知识》主要为所报岗位应知应会专业知识。每科分值均为100分。

　　笔试成绩设定最低合格分数线为50分。考生须达到最低合格分数线方可进入下一环节。

　　笔试时间为2018年4月14日，具体安排如下：

　　上午： 8:00～9:30 科目一

　　10:00～12:00 科目二

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　　笔试结束后10个工作日内在合肥人事考试网公布成绩。

　　2、资格复审

　　经查分和加分环节后，依据最终笔试合成成绩，从高分到低分按规定比例(详见《岗位表》)确定面试入围人员名单。岗位招聘计划数与实际参加笔试人数不足规定比例的，按实际参加笔试考生人数确定进入面试人员。面试入围人员最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试入围人选。

　　面试入围人员须进行资格复审，资格复审时，考生应提供以下证件、材料原件和复印件：

　　(1)属全日制2018年应届毕业生的，须提供本人有效居民身份证件、报名资格审查表、所在学校盖章的毕业生就业推荐表(或毕业证)及招聘岗位所要求的其他材料;

　　(2)属社会人员的，须提供本人有效居民身份证件、学历(学位)证书、招聘岗位要求的相关证书(证件)及其他材料和报名资格审查表等;

　　(3)属“服务基层项目”的人员，须另外提供加分政策规定的证件、材料;

　　(4)属长丰县以外的机关、事业单位在编正式工作人员须另外按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。

　　凡出现以下任一情况的，即为资格复审不合格：

　　(1)与报考条件不符的;

　　(2)不能提供规定证件、材料的;

　　(3)不能在规定时间接受资格复审的。

　　资格复审不合格的取消其资格，并按相应程序规定在同岗位人员中依据笔试成绩从高分到低分等额递补一次。

　　资格复审合格的人员，缴纳面试费用并领取面试通知书，报考人员凭笔试准考证、有效身份证和面试通知书参加面试。

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（编辑：安庆华图）